Kierownik Wydziału Rozwoju Analiz i Architektury (k/m) | Centrum e-Zdrowia

Tłumacz PJM

Przejdź do biuletyn informacji publicznej">

Unia Europejska Flaga Unii Europejskiej

Architekt

Kierownik Wydziału Rozwoju Analiz i Architektury (k/m)

FKHR.110.62.2026

Liczba etatów: 1 (praca hybrydowa)

 

#FunduszeEuropejskie

Przedział wynagrodzenia
 

Przedział wynagrodzenia zostanie przekazany indywidualnie w procesie rekrutacji

Na wysokość wskazanego wynagrodzenia brutto składają się:

  • pensja zasadnicza
  • 1% premii regulaminowej 
  • dodatek stażowy za wysługę lat 

Zakres twoich zadań

  • Kierowanie pracą Wydziału, w szczególności w następującym zakresie:
    • inicjowanie i opiniowanie zmian architektonicznych dla systemów teleinformatycznych realizowanych na rzecz Ministerstwa Zdrowia z wyłączeniem systemu Elektronicznej Platformy Gromadzenia, Analizy i Udostępnienia Zasobów Cyfrowych o Zdarzeniach Medycznych, zwanego dalej „P1”;
    • budowa i utrzymywanie pryncypiów architektonicznych;
    • nadzór i monitoring stosowania pryncypiów architektonicznych;
    • optymalizacja i udoskonalanie architektury informatycznej z wyłączeniem P1; 
    • projektowanie architektury w systemach e-zdrowia z wyłączeniem P1; 
    • realizacja analiz systemowych i biznesowych dla prowadzonych zadań i projektów; 
    • prace rozwojowe w obszarze terminologii medycznej i klasyfikacji prowadzone we współudziale z Ministerstwem Zdrowia w warstwie analitycznej i architektonicznej; 
    • udział w opiniowaniu dokumentacji rozwiązań teleinformatycznych dotyczących budowy lub rozwoju systemów realizowanych na rzecz Ministerstwa Zdrowia;
    • udział w zakresie nadzoru architektonicznego i prac analitycznych w planowanych i realizowanych projektach departamentu i pionu; 
    • współpraca w realizacji zadań z zakresu standaryzacji i interoperacyjności w systemach teleinformatycznych realizowanych na rzecz Ministerstwa Zdrowia; 
    • współudział w inicjowaniu, opracowywaniu i opiniowaniu inicjatyw informatycznych; 
    • opracowywanie wymagań funkcjonalnych oraz technicznych w tym wymaganej dokumentacji;
    • opracowywanie założeń budowy i rozwoju systemu e-Zdrowia, w tym projektowanie ogólnej architektury informacyjnej systemu zdrowia;
    • projektowanie architektury systemów teleinformatycznych w systemie zdrowie, w tym koncepcji nowych e-usług i innych rozwiązań;
    • sprawowanie nadzoru architektonicznego nad z projektami "SChR – System dla Chorób Rzadkich" oraz "FERC Ewidencja Potencjału Świadczeniodawcy" oraz „Poltransplant”. 
  • Zapewnianie właściwej i terminowej realizacji zadań Wydziału;
  • Zarządzanie zadaniami podległych pracowników, w szczególności w zakresie:
    • dokonywanie podziału zadań między pracowników oraz organizowanie ich pracy w sposób zapewniający efektywne wykorzystanie czasu pracy; 
    • dbałość o budowę i utrzymanie odpowiednich kompetencji w Wydziale; 
    • udział w procesach rekrutacyjnych dotyczących pracowników oraz specjalistów pozyskiwanych w modelu umowy pracę oraz body leasingu; 
    • prowadzenie ocen okresowych pracowników oraz identyfikowanie potrzeb szkoleniowych; 
    • motywowanie pracowników oraz dbanie o właściwą kulturę pracy i komunikację w zespole.
  • Udział w postępowaniach publicznych, w szczególności:
    • przygotowywanie opisów przedmiotu zamówienia w obszarze analiz, architektury i body leasingu; 
    • udział w komisjach przetargowych lub zespołach oceniających oferty; 
    • nadzór nad prawidłową realizacją umów zawieranych na świadczenie usług specjalistycznych (w tym usług body leasingu); 
    • monitorowanie zaangażowania i efektywności zasobów zewnętrznych.
  • Zapewnienie właściwego współdziałania w strukturze organizacyjnej CeZ:
    • organizowanie i zabezpieczenie bieżącego współdziałania pomiędzy pracownikami Wydziału i pracownikami pozostałych Wydziałów Departamentu, a także z pozostałymi komórkami organizacyjnymi i samodzielnymi stanowiskami pracy w Centrum e-Zdrowia;
    • reprezentowanie Wydziału w pracach między-departamentowych, zespołach projektowych oraz w kontaktach z Ministerstwem Zdrowia i innymi interesariuszami.
  • Weryfikacja i akceptacja dokumentów:
    • merytoryczna i formalna weryfikacja pism, analiz, dokumentacji architektonicznej i projektowej;
    • przygotowywanie, weryfikowanie i akceptowanie dokumentów w systemie EZD.
  • Rozwijanie form i metod pracy Wydziału, w tym inicjowanie usprawnień organizacyjnych, procesowych oraz metodycznych;
  • Wykonywanie innych zadań zleconych przez Dyrektora Departamentu, Zastępcę Dyrektora Departamentu, Dyrektora Centrum e-Zdrowia lub Zastępcę Dyrektora Centrum e-Zdrowia;
  • Wykonywanie innych prac zleconych przez Pracodawcę związanych z rodzajem wykonywanej prac.

Dołącz do nas, jeśli posiadasz

  • Zaawansowaną wiedzę z zakresu architektury systemów teleinformatycznych, w tym znajomość architektury korporacyjnej, pryncypiów architektonicznych oraz metod tworzenia i utrzymywania architektury IT w organizacjach publicznych;
  • Doświadczenie w projektowaniu architektury systemów IT (preferowane doświadczenie w systemach dużej skali, systemach państwowych lub sektorowych);
  • Umiejętność prowadzenia analiz systemowych i biznesowych, w tym modelowania procesów, opracowywania wymagań funkcjonalnych i technicznych oraz przygotowywania dokumentacji projektowej;
  • Znajomość zagadnień interoperacyjności i standaryzacji w ochronie zdrowia, w tym podstawowych standardów (np. HL7/FHIR, ICD, ICF, SNOMED CT – mile widziane);
  • Rozumienie procesów tworzenia i rozwoju rozwiązań e‑zdrowia oraz specyfiki systemów teleinformatycznych budowanych dla administracji publicznej;
  • Umiejętność nadzoru architektonicznego nad projektami IT oraz oceny dokumentacji technicznej i architektonicznej;
  • Umiejętność przygotowywania dokumentacji do postępowań zamówień publicznych, w tym opisów przedmiotu zamówienia związanych z analizami, architekturą oraz usługami body leasingu (mile widziana znajomość ustawy PZP);
  • Umiejętność pracy z dokumentacją projektową i analityczną w środowisku administracji publicznej, w tym w systemach EZD;
  • Doświadczenie w zarządzaniu zespołem specjalistycznym (analitycy, architekci, eksperci merytoryczni), w tym w planowaniu pracy, wyznaczaniu priorytetów, ocenie efektywności oraz rozwoju kompetencji pracowników;
  • Umiejętność organizacji pracy wydziału, w tym zapewnienia terminowej i jakościowej realizacji zadań oraz koordynacji prac w projektach wieloobszarowych;
  • Zdolność podejmowania decyzji technicznych i organizacyjnych w obszarach o wysokim stopniu złożoności;
  • Umiejętność reprezentowania komórki organizacyjnej w kontaktach wewnętrznych i zewnętrznych, w tym przed Ministerstwem Zdrowia i innymi interesariuszami;
  • Zdolność do identyfikacji ryzyk i zarządzania nimi w obszarze projektów IT oraz procesów architektonicznych i analitycznych;
  • Doświadczenie w pracy projektowej, w tym w środowisku wielozespołowym oraz w projektach finansowanych ze środków publicznych;
  • Umiejętność analitycznego i strategicznego myślenia oraz łączenia perspektywy technicznej, biznesowej i regulacyjnej;
  • Bardzo dobrą komunikację, w tym umiejętność przekładania zagadnień technicznych na język zrozumiały dla odbiorców nietechnicznych;
  • Umiejętność pracy pod presją czasu i w warunkach zmieniających się priorytetów;
  • Wysoką kulturę pracy, odpowiedzialność i orientacja na jakość;
  • Umiejętność budowania współpracy i rozwiązywania konfliktów w złożonym środowisku organizacyjnym;
  • Kwalifikacje i staż pracy zgodne z poniższym:
    • Kierownik Wydziału (k/m) – wykształcenie wyższe i 7 lat doświadczenia zawodowego.

Będziemy zadowoleni, jeżeli posiadasz:

  • Studia techniczne (informatyka, teleinformatyka, inżynieria systemów, elektronika, pokrewne);
  • Pożądane studia podyplomowe lub MBA, szczególnie w obszarach: 
    • zarządzania Cyberbezpieczeństwem,
    • zarządzania projektami IT;
    • administracji publicznej/zarządzania usługami publicznymi.
  • Doświadczenie w sektorze ochrony zdrowia lub administracji publicznej;
  • Doświadczenie w projektowaniu usług cyfrowych dla obywateli i podmiotów leczniczych;
  • Doświadczenie w pracy z wykonawcami i nadzorze nad realizacją umów IT; 
  • Praktyczną znajomość zagadnień związanych z ochroną danych osobowych (RODO);
  • Umiejętność pracy w środowisku wymagającym współpracy międzywydziałowej;
  • Znajomość przepisów dotyczących systemu informacji w ochronie zdrowia, w szczególności Ustawy z 28 kwietnia 2011 r. o systemie informacji w ochronie zdrowia;
  • Certyfikaty lub szkolenia z zakres zarządzania projektami i ryzykiem.

Oferujemy Ci

praca w nowoczesnej firmie informatycznej

możliwość pracy zdalnej

umowa o pracę i stabilne warunki pracy

dodatkowe wynagrodzenie roczne, tzw. „13-stkę”

czas wolny na badania profilaktyczne 

rozwój i stałe podnoszenie kwalifikacji

dofinansowanie wypoczynku dla dzieci

bardzo dobra atmosfera
w pracy

otoczenie profesjonalnego zespołu

dla najlepszych premie uznaniowe

dofinansowanie szkoleń i kursów

kafeteria MyBenefit

Jesteśmy otwarci na osoby z niepełnosprawnościami

Termin składania dokumentów

  • Do 9 kwietnia 2026 r.

Formularz rekrutacyjny

edit-name

Klauzula informacyjna dotycząca przetwarzania danych osobowych przez Centrum e-Zdrowia w procesie rekrutacji

Zgodnie art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 
27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 2016, Nr 119, s. 1), zwanego dalej „RODO” informujemy o zasadach przetwarzania Pani/Pana danych osobowych:

  1. Centrum e-Zdrowia (dalej: Centrum lub Administrator) z siedzibą w Warszawie przy ul. Stanisława Dubois 5A, 00-184 Warszawa (biuro [at] cez.gov.pl (biuro[at]cez[dot]gov[dot]pl)) jest Administratorem Danych Osobowych przetwarzanych w związku z Pani/Pana zgłoszeniem chęci udziału w procesie rekrutacji.
  2. Administrator Danych Osobowych wyznaczył Inspektora Ochrony Danych do kontaktu w sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych oraz realizacji Pani/Pana praw związanych z przetwarzaniem danych, z którym można się kontaktować pod adresem e mail: iod [at] cez.gov.pl (iod[at]cez[dot]gov[dot]pl) lub pod adresem siedziby Administratora wskazanym w pkt. 1.
  3. Administrator Danych Osobowych wyznaczył IPodstawę prawną przetwarzania Pani/Pana danych osobowych przez Centrum stanowi:
    1. art. 6 ust. 1 lit. a RODO w zakresie przekazanych danych osobowych wykraczających poza wymagane przepisami Kodeksu Pracy (zgoda rozumiana jako przesłanie kandydatury wraz z tymi danymi) oraz w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych rekrutacjach;
    2. art. 6 ust. 1 lit. c RODO, o którym mowa m.in. w art. 22¹ ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy;
    3. art. 6 ust. 1 lit. f RODO niezbędne do celów wynikających z prawnie uzasadnionych interesów Administratora.
  4. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są w celu udziału w rekrutacji.
  5. Podane przez Panią/Pana dane będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż jest to niezbędne do realizacji celu przetwarzania tj. okres prowadzonej rekrutacji i 3 miesiące od jej zakończenia. Chyba, że stanowić będą dowód w postępowaniu prowadzonym na podstawie przepisów prawa lub Administrator powziął wiadomość, iż mogą stanowić dowód w postępowaniu, wskazany termin ulega przedłużeniu do czasu prawomocnego zakończenia postępowania.   
  6. W związku z przetwarzaniem Pani/Pana danych w granicach i na zasadach określonych w RODO przysługuje Pani/Panu prawo żądania: 
    1. dostępu do swoich danych osobowych;
    2. sprostowania danych, które są nieprawidłowe;
    3. usunięcia danych;
    4. ograniczenia przetwarzania.
  7. Ponadto w zakresie danych osobowych wykraczających poza wymagane przepisami Kodeksu Pracy oraz w przypadku wyrażenia zgody na udział w przyszłych rekrutacjach przysługuje prawo do wycofania w dowolnym momencie wyrażonej zgody, co pozostanie bez wpływu na przebieg i wynik trwającej rekrutacji.
  8. Ma Pani/Pan prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych, pod adresem ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.
  9. Odbiorcami Pani/Pana danych będą podmioty i organy, którym Administrator jest zobowiązany lub upoważniony udostępnić dane osobowe na podstawie powszechnie obowiązujących przepisów prawa, oraz podmioty, którym Administrator powierzy ich przetwarzanie na podstawie stosownej umowy w związku ze świadczonymi przez ww. podmiot usługami na rzecz Administratora.
  10. Podane przez Panią/Pana dane osobowe w zakresie wskazanym w art. 22¹ ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy są niezbędne do udziału w procesie rekrutacji. Podanie przez Panią/Pana innych danych niż wynikających z przepisów prawa powszechnie obowiązującego jest dobrowolne.
  11. Podane dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany i nie podlegają profilowaniu.

Wymagane dokumenty i oświadczenia

  • Życiorys zawierający dane wskazane w Kodeksie Pracy.

Dokumenty aplikacyjne przyjmowane są również

  • w postaci elektronicznej:
  • za pośrednictwem poczty elektronicznej:
    rekrutacje [at] cez.gov.pl (rekrutacje[at]cez[dot]gov[dot]pl),
  • za pośrednictwem Skrzynki Podawczej ePUAP
     

 

 

 

  • w postaci papierowej:

kancelaria Centrum
e-Zdrowia
ul. Stanisława Dubois 5A,
00 184 Warszawa.

  • Dodatkowe informacje pod nr telefonu

+48 501 369 315

Inne informacje

  • Centrum zastrzega sobie prawo do przeprowadzenia rozmowy z wybranymi kandydatami oraz zakończenia rekrutacji bez wyboru kandydata.
  • Informacje o ochronie sygnalistów dostępne są pod tym adresem.

Powiązane treści

Dołącz do naszego Zespołu! Już dziś złóż swoją aplikację

Niezbędnik, czyli co musisz wiedzieć przed zgłoszeniem się na praktyki